При работе с программой 1С ЗУП, важно не забывать о возврате сотрудника из отпуска. Это позволит избежать ошибок в расчете заработной платы и своевременно внести необходимые изменения в систему.
Подготовка к возврату сотрудника из отпуска
Прежде чем вернуть сотрудника из отпуска в программе 1С ЗУП, необходимо выполнить следующие шаги:
- Проверить дату окончания отпуска сотрудника.
- Убедиться, что все необходимые документы о возврате из отпуска подготовлены.
- Проверить наличие свободного рабочего места для сотрудника.
Возврат сотрудника из отпуска в программе 1С ЗУП
После выполнения подготовительных мероприятий, можно приступить к возврату сотрудника из отпуска в программе 1С ЗУП:
- Зайти в раздел "Кадры и зарплата".
- Выбрать соответствующего сотрудника из списка.
- Внести изменения в карточку сотрудника, указав дату возвращения из отпуска.
- Подтвердить изменения и сохранить их.
Проверка корректности возврата сотрудника из отпуска
После внесения изменений в программе 1С ЗУП, необходимо убедиться, что возврат сотрудника из отпуска прошел успешно:
- Проверить правильность даты возврата из отпуска в карточке сотрудника.
- Убедиться, что заработная плата сотрудника начисляется корректно.
- Проверить наличие всех необходимых документов о возврате из отпуска.
Следуя этим рекомендациям, вы сможете успешно вернуть сотрудника из отпуска в программе 1С ЗУП и избежать возможных ошибок в расчете заработной платы.
